企业文化

CORPORATE CULTURE

企业人才观


诚信敬业,勤奋有志,创新创造,德才兼备

铁信集团尊重诚信敬业的人。诚信敬业是做人做事的立足之本,是一个人成就事业、不断进步的必备素质,是事业成功的两大支柱。一个人是这样,一个团队、一个企业、一个国家也莫不如是。面对激烈的竞争与挑战,只要有强烈的事业心,为人处事讲诚信、对待工作讲敬业,便将拥有永远立于不败之地的根基。

铁信集团培养勤奋有志、激励创新创造的人。勤奋有志、创新创造是个人、团队走向成功的必由之路。勤奋有志、创新创造凝结着敢为人先、与时俱进的创新精神,艰苦奋斗、自强不息的创业精神,积极进取、争创一流的创优精神。培养、激励勤奋有志、创新创造的人,体现了铁信人对真善美的高位追求,体现了思想之真、道德之善和行为之美的“三位一体”的人才培育观。春天播种,夏天生长,秋天收获,冬天品尝。要在竞争中生存,便要勤奋、奋斗、创新、创造,一分耕耘一分收获。只有勤奋有志、创新创造的员工才勤于学习、勤于思考、勤于实践、善于创新、善于创造,才能做到矢志不渝永向前,建功立业新时代。

铁信集团重用德才兼备的人。德才兼备是企业人才应具备的基本条件,也是铁信坚持“德才兼备、以德为先、任人唯贤”的选人用人基本方针。企业发展需要高素养、高能力、高专业水平的人才,要成为组织的大用之人、不可或缺之人,必须有德有才,二者缺一不可,而且要以德为先。“才者,德之资也;德者,才之帅也”,德只有靠才做资本、才只有用德做统帅,才能相互促进,成就事业、实现成功。有才华而没有德行注定会失败,更不会成为助推组织成功的有用之人,有德行而没有才能也注定会碌碌无为、终难成就大事。

铁信集团“尊重诚信敬业的人,培养勤奋有志的人,激励创新创造的人,重用德才兼备的人”的人才观,也是“仁德厚人,义德励人,礼德暖人,智德益人,信德树人,忠德成人,孝德爱人,勤德塑人,俭德醒人,谦德宽人”的人才观,即以德为先,能力至上,担当奉献,务实创新的标准选人;以用当其时,用当其位,用当其长,用当其愿的原则用人;以用育结合,因人而育,综合培养,提升价值的方式育人;以事业留人,情感留人,待遇留人,文化留人的机制留人。以此为理念的人才观,选人用人以德为先,育人留人赖以机制,给企业发展的第一资源——人才搭建发挥聪明才智的广阔舞台,提供舒心工作的良好条件,营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的有利环境,使有德行、有才华、有能力的人才充分的发挥能动性,帮助和倒逼人才理清思路,明确目标,树立正确人生观、价值观,激发其干事创业、积极工作的热情,进而使其充分享有实现自身价值的满足感、贡献社会的成就感、得到社会承认和尊重的荣誉感,最大限度发挥人才潜能,实现人才价值最大化,最终以德才兼备的人助推企业成就丰功伟业,将追随者培养为领导者,将铁信打造为培养企业家的摇篮。

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